Landbrugsmedarbejder iført blå kedeldragt, mens vedkommende arbejder i kostalden

Syge­driftstabs­forsikring

Hvem passer bedriften, hvis du bliver syg?

  • Dækker driftstab, merarbejde eller udgifter til en vikar
  • Kræver ingen helbredsoplysninger
  • Dækker både fysiske og psykiske årsager til sygemeldingen
  • Dækker også, når sygemeldingen skyldes noget, der er sket i fritiden
Få et tilbud

Hvad er en sygedriftstabsforsikring?

Et landbrug følger årets gang og kan ikke sættes på pause, når du eller en medarbejder er fraværende. En længere sygemelding kan derfor have store konsekvenser for både hverdagen og din økonomi.

En sygedriftstabsforsikring hjælper dig og dit landbrug videre, hvis du eller en af dine medarbejdere bliver syge i en længere periode. Det betyder, at du slipper for at bekymre dig om bedriften eller store økonomiske tab, hvis en sygemelding bliver til virkelighed.


Sådan dækker sygedriftstabsforsikringen  

Sygedriftstabsforsikringen dækker dine tab ved sygemeldinger på mere end tre uger ved ulykker, sygdom eller psykiske årsager. Det gælder også, selvom sygemeldingen skyldes noget, der er sket i fritiden, fx en fod, der er brækket under en fodboldkamp.
 

Vælg selv, hvordan forsikringen skal dække

Sygedriftstabsforsikringen er fleksibel. Det betyder, at du selv vælger, hvilke medarbejdere du vil forsikre, hvordan du vil være dækket og til hvilken sum.

Hvis du eller en af dine medarbejdere bliver sygemeldt, kan du derfor vælge mellem:

  • At få dækket dit driftstab i den periode, hvor du eller din forsikrede medarbejder er sygemeldt
  • At få dækket udgifter til vikar, hvis der er behov for arbejdskraft
  • At få dækket med en kontanterstatning, hvis du vælger at arbejde mere for at udføre den sygemeldte medarbejders opgaver

 

Hvad dækker sygedriftstabsforsikringen?

Dækker
  • Virksomhedens driftstab efter ulykke eller sygdom
  • Ekstraomkostninger til en vikar eller en eksisterende medarbejders merarbejde, når den forsikrede ikke kan arbejde
  • Kontanterstatning til dig som virksomhedsejer, hvis du overtager din forsikrede medarbejders arbejde pga. sygefravær
  • Hvert enkelt nyt sygdomstilfælde i op til et år
  • Sygemelding pga. stress

Dækker ikke
  • Sygdom og lidelse, som er opstået og diagnosticeret, inden forsikringen er blevet oprettet
  • Sygdom, som opstår de første seks måneder efter forsikringens oprettelse
  • De første tre ugers sygemelding efter en ulykke eller sygdom

"Jeg kunne have mistet en halv million"

Da kvægbonden Jørgen Kjølby skadede sin skulder efter et fald, reddede sygedriftstabsforsikringen hans landbrug fra et stort økonomisk tab.

Læs hele historien her 


 

Se, hvad vores kunder siger

Spørgsmål og svar om sygedriftstabsforsikring

Sygedriftstabsforsikringen kan dække driftstab, merarbejde eller lønudgifter til en vikar, hvis du eller en af dine medarbejdere bliver sygemeldt.

Se eksempel herunder:

Per er landmand med 350 malkekøer og to ansatte – en fodermester i stalden og en deltidsmedarbejder i marken.

En dag gled fodermesteren på stigen ned fra mælketanken og slog hovedet ned i betongulvet. Han fik en kraftig hjernerystelse, og det betød en langvarig sygemelding fra arbejdet på gården. Per stod nu pludselig og manglede en fodermester. Han var derfor nødt til at ansætte en vikar, så hverdagen på gården kunne køre videre. Det betød dog en merudgift på 30.000 kr. til vikarens løn.

Her vil sygedriftstabsforsikringen dække udgifterne til vikarens løn.

Hvis virksomhedens ejer eller en forsikret nøglemedarbejder ikke kan arbejde pga. ulykke eller sygdom, dækker sygedriftstabsforsikringen de økonomiske konsekvenser – fx driftstab.

Det er virksomheden, som har købt sygedriftstabsforsikringen, der modtager udbetalingerne ved en sygemelding.

Sygedriftstabsforsikringen dækker sygdomstilfælde, der opstår 6 måneder efter forsikringens oprettelse, og dækker fra 3 uger efter en sygemelding. 

Den forsikrede må ikke være fyldt 62 år ved forsikringens oprettelse.

Uanset om du eller en nøglemedarbejder bliver helt eller delvist sygemeldt, dækker sygedriftstabsforsikringen fravær pga. en dokumenteret ulykke eller sygdom.

Sygedriftstabsforsikringens dækningsperiode er 49 uger. Dækningsperioden ophører hvis:

  • Den forsikrede bliver raskmeldt
  • Den samlede dækningsperiode på 49 uger udløber
  • Den forsikrede ikke længere er ansat i virksomheden
  • Den forsikrede fylder 69 år eller dør
  • Virksomheden ophører med at eksistere

Der er ingen selvrisiko på sygedriftstabsforsikringen. Du skal dog være opmærksom på, at forsikringen ikke dækker de første 6 måneder efter forsikringens oprettelse eller de første 3 uger af enhver sygemelding.

Sygedriftstabsforsikringen dækker også, hvis du eller en nøglemedarbejder bliver ramt af samme sygdom flere gange – dog højst i 49 uger sammenlagt.

Hvis den forsikrede dør, ophører sygedriftstabsforsikringen.

Vilkår

Alle detaljer står i vilkårene

Siden her handler om den nyeste udgave af forsikringen. Det er ikke en fuldstændig beskrivelse. Hvis du vil vide i detaljer, hvad og hvordan forsikringen dækker, kan du downloade de nyeste vilkår herunder. Har du allerede forsikringen? Log ind i Mit Topdanmark og se de vilkår, der gælder for dig.

Andre har også valgt